01

會計

工作性質(zhì)：全職；

職位類別：會計/會計師；

招聘部門：藍星（海南）航天化工有限公司；

招聘人數(shù)：1人；

薪酬待遇：5k-7k/月；

最低學歷：無學歷要求；

工作經(jīng)驗：不限；

報名截止：2022-02-26 00:00；

職位描述：

1、專業(yè)人員職位，在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務；

2、協(xié)助財務預算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關(guān)部門要求及時編制報表；

3、對已審核的原始憑證及時填制記賬憑證，并保管好會計檔案；

4、根據(jù)財務會計制度，定期匯總會計憑證，并與相關(guān)科目明細賬核對相符（資金帳，往來款存貨應付薪酬等）；

5、負責公司成本費用核算收集、整理、財務處理，符合制度規(guī)定，賬目清楚，數(shù)字準確，結(jié)算及時；

6、負責公司月度、季度、年度稅費的計算、申報、交納；

7、及時匯報所負責崗位的工作情況，并對工作完成的效果負直接責任；

8、負責部門QHSE體系管理的相關(guān)工作；

9、及時計提黨建經(jīng)費、安全生產(chǎn)費用，長期待攤費用，工會經(jīng)費等；

10、完成上級交辦的其他工作。

02

化工自動化技術(shù)員

工作性質(zhì)：全職；

職位類別：自動化工程師；

招聘部門：藍星（海南）航天化工有限公司；

招聘人數(shù)：10人；

薪酬待遇：5k-7k/月；

最低學歷：無學歷要求；

工作經(jīng)驗：不限；

報名截止：2022-02-25 00:00；

職位描述：

1、在儀表電器部部長領導下，做好氮氧站生產(chǎn)裝置（含公用工程）、液氫生產(chǎn)裝置的儀表自動化管理工作，負責編制本部門管理范圍內(nèi)儀表自控設備安全操作技術(shù)規(guī)程及管理規(guī)定。在編制儀表自控設備維護、檢修、保養(yǎng)規(guī)程及方案時，做好危害因素識別，制定設備安全控制措施，并檢查監(jiān)督執(zhí)行情況；

2、接受安全培訓，并按有關(guān)規(guī)定要求取得上崗證書；

3、負責對公司員工進行儀表自控設備安全操作技術(shù)培訓，對職工的儀表自動化控制操作進行監(jiān)督檢查；組織儀表自控相關(guān)特種設備取證，組織儀表自控設備安全生產(chǎn)技術(shù)練兵和考核；

4、負責對儀表自控設備設施進行檢查、維護、維修管理、日常巡檢工作，建立技術(shù)檔案；督促操作人員進行日常維護；每天深入現(xiàn)場檢查儀表自控設備安全運行情況，確保各類儀表指示、控制記錄達到規(guī)程標準，制止違章作業(yè)、違章指揮，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報及時整改，緊急情況下有權(quán)停止作業(yè)并立即上報；

5、負責制定生產(chǎn)裝置停工儀表自控設備檢修安全技術(shù)方案，并監(jiān)督檢查方案執(zhí)行情況；參加儀表設備改造、設備操作條件變更方案審查；

6、負責在線儀表、自動化設備故障、事故的搶修和檢修計劃的執(zhí)行工作。對維修的儀表及時進行記錄，包括維修過程進行的記錄。記錄要盡量詳細；直接作業(yè)前做好風險評估和危險因素識別，提出有效防護措施，辦理作業(yè)票證；

7、及時了解儀表備品備件的庫存情況、負責儀表、自動化設備、材料備品備件計劃申報和物資管理工作；

8、負責建立計量器臺賬，編制送檢計劃并送檢，建立計量器具檔案，編制開車前計量器具檢查方案，使用標準計量儀器要嚴格遵守技術(shù)操作規(guī)程；

9、及時報告與儀表自控設備有關(guān)事故，參加與儀表自控設備有關(guān)事故的調(diào)查、分析；

10、履行儀表技術(shù)員安全生產(chǎn)職責，及時向上級匯報工作情況，呈報相關(guān)報表或報告；

11、及時向上級匯報工作情況，呈報相關(guān)報表或報告；

12、與相關(guān)部門溝通、相互配合、協(xié)作，保持信息暢通；

13、完成上級領導安排的其他工作。

03

化工工藝技術(shù)員

工作性質(zhì)：全職；

職位類別：化工工藝技術(shù)員；

招聘部門：藍星（海南）航天化工有限公司；

招聘人數(shù)：10人；

薪酬待遇：5k-7k/月；

最低學歷：無學歷要求；

工作經(jīng)驗：不限；

報名截止：2022-02-25 00:00；

職位描述：

1、在生產(chǎn)部部長和副部長領導下，做好氮氧站生產(chǎn)裝置（含公用工程）、液氫生產(chǎn)裝置的工藝技術(shù)管理工程；

2、復制編制、修訂、組織學習工藝技術(shù)規(guī)程、生產(chǎn)崗位操作規(guī)程、以及有關(guān)工藝技術(shù)方案，確保其具有指導性、有效性和實用性；并檢查、督促各作業(yè)指導書的貫徹執(zhí)行；

3、協(xié)助生產(chǎn)部部長組織均衡、穩(wěn)定、低耗、安全、文明生產(chǎn)；協(xié)助生產(chǎn)部副部長檢查落實生產(chǎn)計劃及技改措施；

4、參加工藝事故的調(diào)查、分析，制定糾正、預防措施；對裝置工藝運行過程有權(quán)進行檢查和考核；

5、負責職工工藝理論及操作的培訓工作，制定培訓計劃，不斷提高職工生產(chǎn)操作技術(shù)水平；

6、對生產(chǎn)過程中違章操作有權(quán)加以制止；對生產(chǎn)操作人員有權(quán)提出獎懲建議；

7、掌握生產(chǎn)動態(tài)，協(xié)助生產(chǎn)部副部長分析判斷處理氮氧站、液氫裝置運行中出現(xiàn)的各種異常情況；

8、在每周期生產(chǎn)任務完成后，對氮氧站、液氫裝置工藝指標、環(huán)保、質(zhì)量等執(zhí)行情況進行綜合分析，指出薄弱環(huán)節(jié)，提出整改要求；

9、負責建立各項工藝臺賬；及時補充生產(chǎn)操作運行記錄臺賬/記錄表；并對填寫完的臺賬/記錄表進行歸檔；

10、監(jiān)督、檢查班組工藝紀律的執(zhí)行情況；在生產(chǎn)過程中，每天對裝置運行參數(shù)進行跟蹤；因生產(chǎn)方案變化，調(diào)整好操作參數(shù)，并做好安全、環(huán)保工作；

11、及時分析工藝技術(shù)參數(shù)的異常數(shù)據(jù)，向生產(chǎn)部部長提交有價值的分析結(jié)果和改進建議，參與生產(chǎn)事故的調(diào)查、分析，形成事故報告；

12、深入現(xiàn)場，及時解決或協(xié)調(diào)各專業(yè)人員解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的工藝技術(shù)問題；

13、認真履行工藝技術(shù)員安全生產(chǎn)責任制，及時向上級匯報工作情況，呈報相關(guān)報表或報告；

14、與各專業(yè)主管溝通，相互配合、協(xié)作、保持信息暢通；

15、完成上級領導安排的其他工作。

04

設備技術(shù)員

工作性質(zhì)：全職；

職位類別：機械工程師；

招聘部門：藍星（海南）航天化工有限公司；

招聘人數(shù)：10人；

薪酬待遇：5k-7k/月；

最低學歷：無學歷要求；

工作經(jīng)驗：不限；

報名截止：2022-02-25 00:00；

職位描述：

1、在設備管理部部長領導下，做好氮氧站生產(chǎn)裝置（含公用工程）、甲醇制氫及液氫生產(chǎn)裝置的設備安全管理工作；

2、復制編制本部門管理范圍內(nèi)設備安全操作技術(shù)規(guī)程及管理制度。在編制設備維護、檢修、保養(yǎng)制度及方案時，做好危害因素識別，制定設備安全控制措施，并檢查監(jiān)督執(zhí)行情況；

3、接受安全培訓，并按照有關(guān)規(guī)定要求虛的上崗證書；

4、具體負責對公司員工進行設備安全操作技術(shù)知識培訓，以及相關(guān)特種設備取證，組織設備安全生產(chǎn)技術(shù)練兵和考核；

5、負責組織對設備設施進行檢查、維護、維修管理，建立技術(shù)檔案。督促操作人員進行日常維護；每天深入現(xiàn)場檢查設備安全運行情況，制止違章作業(yè)、違章指揮，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報和整改，緊急情況下有權(quán)停止作業(yè)并立即上報；

6、參加設備改造、設備操作條件變更方案審查；

7、負責制定生產(chǎn)裝置停工檢修安全技術(shù)方案，并監(jiān)督檢查方案執(zhí)行情況；

8、負責直接作業(yè)前的設備風險評估和危險因素識別，提出有效防護措施，辦理作業(yè)票證；

9、及時報告與設備有關(guān)的事故，參加與設備有關(guān)事故的調(diào)查、分析；

10、負責做好設備技術(shù)資料、臺賬、維修、保養(yǎng)、記錄等的收集、整理工作；

11、履行設備主管安全生產(chǎn)職責，及時向上級匯報工作情況，呈報相關(guān)報表和報告；

12、與各專業(yè)主管溝通，相互配合、協(xié)作，保持信息暢通；

13、完成上級領導安排的其他工作。

05

人力資源專員

工作性質(zhì)：全職；

職位類別：人力資源專員/助理；

招聘部門：藍星（海南）航天化工有限公司；

招聘人數(shù)：1人；

薪酬待遇：5k-7k/月；

最低學歷：大學本科；

工作經(jīng)驗：不限；

報名截止：2022-02-25 00:00；

職位描述：

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)崗、調(diào)薪等工作的綜合管理；

2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險、公積金等工作的綜合管理；

3、負責全公司人員的考勤以及各種休假記錄并整理歸檔；

4、建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時更新員工的個人信息和資料；

5、負責公司員工勞動合同的簽訂和日常管理工作；

6、編寫、修改和推行實施各類人事規(guī)章制度；

7、填報集團公司、總公司各類人事報表；

8、相關(guān)人事工作聯(lián)絡以及有關(guān)疑難的解答工作；

9、完成領導交辦的其他工作。

06

注明

信息來源：國聘官網(wǎng)；

信息來源地址：

https://www.iguopin.com/index.php?m=&c=companyjobs&a=index&id=22332&pid=。

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